افشای رازهای تکاندهنده از کمپانی معروف هوش مصنوعی
رکنا: کارمند سابق OpenAI به شدت از سم آلتمن، مدیرعامل این شرکت انتقاد کرد و گفت تبدیل OpenAI به یک نهاد انتفاعی، هدف اصلی از ابتدا بوده و منشور و مأموریت شرکت تنها یک ترفند فریبنده برای القای اعتماد بوده است.

به گزارش رکنا، در حال حاضر، یکی از کارمندان سابق شرکت OpenAI با اظهارنظرهای جنجالی خود درباره سم آلتمن، مدیرعامل این شرکت، فضای خبری حوزه فناوری و هوش مصنوعی را تحت تأثیر قرار داده است.
این فرد با انتقادات تند و بیپرده علیه آلتمن، اتهامات جدیدی را مطرح کرده است. تئودور مارکوف، پژوهشگری که پس از ترک OpenAI به شرکت Anthropic (شرکتی که توسط برخی از اعضای سابق OpenAI با هدف توجه به ایمنی و اخلاق در هوش مصنوعی تأسیس شده است)، پیوسته، در پروندهای حقوقی، نظرات خود درباره مدیریت آلتمن را با جدیت بیان کرده است. این خبر به یک موضوع داغ در این روزهای دنیای فناوری تبدیل شده است.
بند سکوت در قراردادها: زمینه اصلی شکایت
دلیل اصلی شکایت مارکوف به بندهایی از قرارداد کارکنان شرکت OpenAI مربوط میشود که آنها را ملزم میکرد در صورت ترک شرکت و برای حفظ سهامشان، از هرگونه انتقاد علنی از شرکت خودداری کنند. مارکوف سال گذشته به این بند پی برد؛ بندی که عملاً او و دیگر کارکنان جدا شده را از حق اظهار نظر انتقادی درباره شرکت محروم میکرد.
بر اساس اظهارات مارکوف، سم آلتمن طی جلسهای عمومی با کارکنان شرکت، مدعی شده بود که از وجود این بند اطلاعی نداشته است. اما بلافاصله بعد از این ادعا، وبسایت Vox اسنادی را افشا کرد که نشان میداد آلتمن شخصاً این بند را تأیید و امضا کرده بود.
اتهام دروغگویی به آلتمن
این افشاگری باعث شد مارکوف اعلام کند که این اتفاق را دلیلی بر نبود صداقت در رفتار آلتمن میداند. او معتقد است آلتمن به کارکنان خود درباره بندهای محدودکننده قراردادشان دروغ گفته است.
از نظر مارکوف، این عدم صداقت میتواند در موضوعات بزرگتر و حیاتی مانند تعهد شرکت به توسعه هوش مصنوعی عمومی (AGI) ایمن نیز تأثیرگذار باشد.
برداشت متفاوت از منشور شرکت
طبق منشور رسمی شرکت OpenAI، این نهاد متعهد شده است از قابلیتهای هوش مصنوعی عمومی (AGI) برای خیر عمومی استفاده کند و از کاربردهایی که به انسانها آسیب میرسانند یا قدرت را به طور نامتوازن متمرکز میکنند، جلوگیری کند. با این حال، مارکوف ادعا کرده است که این منشور در عمل چیزی جز یک پوشش تبلیغاتی نبوده است.
او توضیح میدهد که منشور اساساً بهعنوان یک ابزار برای جذب و نگهداری نیروهای انسانی آرمانگرا استفاده شده، بدون اینکه واقعاً تأثیری در تصمیمگیریهای اصلی شرکت داشته باشد.
نشانههایی از فریبکاری
مارکوف معتقد است که تلاشهای آلتمن برای تبدیل OpenAI به یک سازمان انتفاعی، شباهت زیادی به اقدامات ایلان ماسک دارد. او بر این باور است که منشور و مأموریت شرکت از ابتدا چیزی جز یک ترفند برای فریب کارکنان و افکار عمومی نبوده است.
در نهایت، هدف مارکوف تنها شنیده شدن صدا و نظرات او پیرامون این موضوع است و او هیچ مطالبه مالی در این پرونده ندارد.
-
خطر ریزش دیوار شمالی تختگاه تختجمشید بهدلیل سرقت بستهای فلزی در گذشته + فیلم
ارسال نظر